به گزارش خبرگزاري كتاب ايران(ايبنا)، مديران سازمان‌ها، مخاطبان اصلي كتاب «تنوع مديريت» را تشكيل مي‌دهند. آنها با مطالعه اين نوشتار مي‌آموزند كه وقتي مديريت گروهي متشكل از فرهنگ‌هاي مختلف را بر عهده مي‌گيرند، چگونه بايد در راستاي رسيدن به اهداف سازمان و با در نظر گرفتن خصوصيات فردي و شخصيتي افراد گروه، اين تنوع فرهنگي را مديريت كنند.
مولف در بخش دوم اين اثر سوال‌هايي را مطرح كرده كه مخاطب با پاسخ دادن به اين سوال‌ها، به انتظاراتي كه از مدير خود دارد، پي‌مي‌برد و مديران نيز با مطالعه آنها ياد مي‌گيرند كه از چه شيوه‌هايي براي مديريت بهتر استفاده كنند.
در بخشي از اين اثر، فرم‌هايي به چشم مي‌خورند كه اين فرم‌ها، نيازهاي مديران را در مراحل مختلف مديريتي مطرح مي‌كنند. مولف در اين بخش از كتاب راهكارهاي لازم براي برطرف كردن اين نيازها را ارايه كرده است.
مخاطب با مطالعه اين اثر مي‌آموزد كه اگر مي‌خواهد مدير موفقي باشد، بايد بداند كه افراد داراي رفتارهاي مختلفي‌اند، بنابراين براي رسيدن به اهداف سازماني بايد رفتاري متناسب با رفتار هر يك از اين افراد از خود بروز دهد.
در بخش پاياني كتاب «تنوع مديريت» مجموعه مقالات، سايت‌ها و كتاب‌هايي درباره تنوع مديريت ارايه شده‌اند.
چاپ نخست كتاب «تنوع مديريت» اثر ندا ميرافسري در شمارگان 1000 نسخه، 88 صفحه و بهاي 20 هزار ريال به تازگي از سوي انتشارات «آهنگ قلم» خراسان رضوي راهي بازار نشر شده است.
سه‌شنبه ۳ خرداد ۱۳۹۰ - ۱۰:۱۳
نظر شما